Academie Organisatie en Ontwikkeling

Bouwen aan de zorg van de toekomst: prijswinnend afstudeerproject over behoud duale studenten op de werkplek

Twee van onze studenten Learning & Development ontvingen een HBO innovatieprijs voor hun afstudeerproject! In dit artikel vertelt Margot van Zuthem-Vastert over haar prijswinnende project, gericht op het verkleinen van uitval van duale studenten op haar werkplek.

HAN Redactie
Foto van de trofeeën van de winnaars van de HBO Innovatieprijs 2025
Academie Organisatie en Ontwikkeling

Slimmer werken met minder middelen, daarvoor hoef je geen whizzkid te zijn

Om als mkb-bedrijf te overleven zul je moeten digitaliseren, maar hoe doe je dat? Die vraag werd door vijf inspirerende sprekers vanuit verschillende invalshoeken beantwoord. “Pas als de sense of urgency er is, gaan bedrijven veranderen. Maar dan is het te laat.”

HAN Redactie
Voor KmD event Agendaitem
Academie Organisatie en Ontwikkeling

Prijswinnend afstudeerproject zette verbeterde samenwerking tussen PHD-kandidaten en supervisors in gang

2 studenten Learning & Development ontvangen een HBO-innovatieprijs! In dit artikel vertelt Maartje van Spijker over haar prijswinnende afstudeerproject, gericht op het verbeteren van de samenwerking tussen PhD-kandidaten en hun supervisors. De rode draad? Een focus op concreet en toepasbaar advies.

HAN Redactie
Foto van de trofeeën van de winnaars van de HBO Innovatieprijs 2025
Academie Organisatie en Ontwikkeling

Nieuwe minor Energy Innovations

De energietransitie daagt ons uit, nu en in de toekomst. Niet alleen op technisch vlak, maar ook op economisch en sociaal gebied. De HAN draagt daar een steentje aan bij met de nieuwe minor Energy Innovations waarin studenten vanuit verschillende disciplines samen aan de slag gaan.

HAN Redactie
Foto van een glazen bol met natuur en stad
Academie Organisatie en Ontwikkeling

Naar school reizen met een fysieke beperking: overwinnen van obstakels

Heb je wel eens nagedacht hoe het zou zijn om in een rolstoel naar school of werk te reizen? Welke obstakels je dan tegenkomt? Studenten Bedrijfskunde onderzochten de bereikbaarheid van onderwijsinstellingen in de regio Arnhem voor mensen met een fysieke beperking. Ze verwerkten dit in een advies.

HAN Redactie
Train station at arnhem presikhaaf
Academie Organisatie en Ontwikkeling

Mindfulness voor betere mentale gezondheid op de werkvloer

Mindfulness is een methode om aanwezig te zijn in het moment. Je bent je bewust van je gedachten, gevoelens en lichamelijke sensaties, wat leidt tot rust. Helpt mindfulness ook tegen stress bij werkenden in sectoren met hoge werkdruk? Onderzoeker Math Janssen zocht het uit in zijn promotieonderzoek.

HAN Redactie
Portretfoto van Math Janssen, onderzoeker bij het lectoraat Arbeid & Gezondheid
Academie Organisatie en Ontwikkeling

HAN-onderzoeker traint VN-personeel op preventie psychisch verzuim

Hoe voorkomen we psychisch verzuim? Met deze vraag zitten veel organisaties. Bij de Verenigde Naties (VN) is dat niet anders. HAN-onderzoeker Suzanne van Hees werd gevraagd om haar steentje bij te dragen aan dit belangrijke thema.

HAN Redactie
arbeidsdeskundigheid samen praten project suzanne van hees
Academie Organisatie en Ontwikkeling

Zó kom je tijdens je werk fit door de nacht

1 op de 7 mensen werkt in de nacht. Hoe blijf je fitter tijdens nachtelijke werkzaamheden die aanvoelen als topsport? Dat was het thema van Pitstop XL: ‘Fit door de nacht’. 

HAN Redactie
Beeldmerk voor de Pitstop XL Fit door de nacht. Kantoorgebouw in de nacht, verlicht.
Academie Organisatie en Ontwikkeling

Arbeidstoeleiding vrouwelijke statushouders

Vrouwelijke statushouders naar werk begeleiden vraagt iets anders dan bij mannen. Meer aandacht voor identiteitsontwikkeling bijvoorbeeld. Tijdens het symposium van het onderzoek Participatie met Perspectieven presenteert Suzanne van Hees met haar collega’s een handreiking voor professionals.

HAN Redactie
Twee vrouwen in gesprek in een kantoorsetting. Ze lachen en hebben een laptop en papieren.
Academie Organisatie en Ontwikkeling

Een samenwerking die ‘werkt’

Een inclusieve arbeidsmarkt waaraan zoveel mogelijk mensen mee kunnen doen, met waardevol werk: een belangrijk thema voor de HAN, UWV en WerkBedrijf Rijk van Nijmegen. Hierin hebben ze elkaar dan ook gevonden, en deze duurzame samenwerking gaat alweer jaren terug. Ontdek meer in dit artikel.

HAN Redactie
Het publiek tijdens De Grote Generatieshow